Anwalt für Arbeitsrecht in München

Hier sind Sie richtig.

  • 25 Jahre Arbeitsrecht

  • Kündigung und  Aufhebungsvertrag 

  • Komplettlösung, inklusive Zeugnis

  • zügige Abwicklung ohne lange Streiterei

  • Beratung durch Fachanwalt für Arbeitsrecht

Unser Konzept

  • Das Maximum herausholen

  • bei Kündigung und Aufhebungsvertrag

  • mit professionellem Verhandeln

  • und kompetenter Vertretung vor Gericht.

anwalt-arbeitsrecht-muenchen. Anwalt für Arbeitsrecht in München und Fachanwalt für Arbeitsrecht bei Kündigung und Aufhebungsvertrag

Durchsetzungsfähige und erfahrene Anwälte

Anwalt-fuer-Arbeitsrecht-in-Muenchen-Beatrice von WALLENBERG_edited.png
Anwalt Arbeitsrecht München THORN-1_edited.png
 

Anwalt für Arbeitsrecht in München gesucht ?

BEGEISTERTE MANDANTEN

Bewertungen der Kanzlei und deren Anwälte

Bin von der Kanzlei Thorn sehr überzeugt! Nahm sich viel Zeit, sehr kompetente Beratung, schnelle Terminvereinbarung und strategisches Vorgehen, was meinen Fall zu einem schnellen positiven Abschluss brachte.

Immer wieder gerne!

N

N H​​​

1 Rezension

Frau arbeitet

ERFOLGSREZEPT

  • Sofortkontakt

  • Persönliche Betreuung

  • Lösungsorientiert

KONTAKTIEREN SIE UNS BITTE UMGEHEND.

Am Telefon

Bei Kündigung und Aufhebungsvertrag benötigen Sie dringend Beratung von einem Rechtsanwalt für Arbeitsrecht. Deshalb erreichen Sie uns jederzeit direkt per Telefon. Natürlich können Sie uns auch eine Email senden oder das Kontaktformular verwenden.

Bei einer Kündigung empfehlen wir Ihnen wegen laufender Fristen zur Sicherheit einen Anruf.

 

DR. THORN RECHTSANWÄLTE Anwaltskanzlei für Arbeitsrecht

Wie wir Ihren Fall  bearbeiten

  • Erster Schritt: Sie rufen uns an.

  • Zweiter Schritt: Wir starten sofort mit einem Telefonat. Kein Warten auf einen Termin. So erfahren Sie sofort, welche Fristen laufen und wie die Erfolgsaussichten sind.

  • Dritter Schritt: Wenn wir gute Chancen sehen, bieten wir an Sie zu vertreten.

  • Vierter Schritt: Bei Auftragserteilung beginnen wir sofort. Oft reichen wir am selben Tag Klage ein.

  • Wir warten nicht die Güteverhandlung ab, die erst Wochen später stattfindet, sondern führen umgehend Verhandlungen. So verkürzen wir das Verfahren und erzielen zeit- und kostensparende Lösungen.

  • Falls eine Gerichtsverhandlung nötig ist: Vor dem Arbeitsgericht vertreten wir routiniert und konsequent mit Durchsetzungskraft auf Basis jahrzehntelanger Streiterfahrung.

  • Wir schließen für Sie einen Vergleich mit optimalen Konditionen und überwachen die Erfüllung.

Persönliche Dienstleistung

  • Wir sind moderne Dienstleister mit dem Anspruch unsere Mandanten in jeder Hinsicht zufriedenzustellen. Das beweisen sehr gute - authentische - Bewertungen unserer Mandanten.

  • Sie können Sie unser Büro jederzeit telefonisch erreichen und treffen nicht auf Anrufbeantworter oder knappe Bürozeiten. Das Sekretariat ist rund um die Uhr per Telefon, Fax und Email erreichbar.

  • Wir reagieren sofort auf Ihre Mitteilung.

Vertrauen

  • Ein Mandat im Arbeitsrecht setzt Vertrauen voraus, denn es geht um Ihren Arbeitsplatz, Ihre Existenz und um beträchliche Geldbeträge. Wir stehen Ihnen in schwierigen Zeit als persönlicher Berater zur Seite und verstehen uns als Ihr verlässlicher Partner.

  • Individuelle Mandantenbetreuung. Der erste Ansprechpartner bleibt Ihnen bis zum Abschluss als Kontaktperson erhalten. Sie werden nicht intern an einen Sachbearbeiter weitergereicht. Ihr Fall wird ausschließlich von dem Partner der Kanzlei bearbeitet.

Effizient und Erfolgsorientiert

  • Nichts ist schlimmer als ein Fall, der sich endlos zieht.

  • Wir arbeiten effizient. Unser Ziel: In kurzer Zeit ein  hervorragendes wirtschaftlich vorteilhaftes Ergebnis.  Vermeidung langwieriger Gerichtsverfahren. Statt dessen einvernehmliche kostengünstige Lösungen.

KONTAKT FORMULAR

Ja, bitte informieren Sie mich kostenlos und unverbindlich.

Datenverarbeitung zur Kontaktaufnahme mit uns erfolgt nach Art. 6 Abs. 1 Satz 1 Buchstabe a DSGVO auf Grundlage Ihrer freiwillig erteilten Einwilligung. Die für die Benutzung des Kontaktformulars von uns erhobenen personenbezogenen Daten werden nach Erledigung  Ihrer Anfrage automatisch gelöscht. Lesen Sie hierzu auch die  Datenschutzerklärung.

Bestätigen Sie, dass Sie kein Roboter sind.

Sie erhalten eine Kopie Ihrer Nachricht.

Vielen Dank!

SCHWERPUNKTE IM ARBEITSRECHT

Das Arbeitsrecht ist eine komplexe Materie, auch wenn es auf den ersten Blick nicht den Anschein hat. Es wird gebildet durch eine Vielzahl von Regelungen in verschiedenen Rechtsquellen und durch die Rechtsfortbildung mit Urteilen des Bundesarbeitsgerichts.

 

Ohne langjährige Erfahrung und sehr gute Kenntnisse ist es unmöglich, den Anforderungen des anspruchsvollen Rechtsgebiets gerecht zu werden.

Von Bedeutung in unserer Anwaltspraxis sind insbesondere folgende Themenbereiche:

HÄUFIGE FRAGEN

Wie finde ich den richtigen Anwalt für Arbeitsrecht in München?

Wenn Sie einen Anwalt für Arbeitsrecht in München suchen, haben Sie die Qual der Wahl, weil viele Anwälte hier ihre Dienste anbieten. Sie fragen sich wie Sie den richtigen Anwalt für Ihren Fall finden. Wir geben Ihnen einige Anhaltspunkte, wonach wir uns richten würden. Wichtig wären uns vor allem fachliche Kompetenz und langjährige praktische Erfahrung, weil ein kompetenter und erfahrener Anwalt Ihnen entscheidende Vorteile bringen kann.

 

Worauf Sie bei der Suche nach einem Anwalt für Arbeitsrecht achten sollten.

An Ihrer Stelle würden wir darauf achten, ob Sie sofort einen Anwalt sprechen können, weil arbeitsrechtliche Fälle immer dringend sind. Wichtig ist auch, ob ein kostenloser Erstkontakt erfolgt. Dann entstehen Ihnen keine Kosten, wenn sich herausstellt, dass Sie keine Chancen haben. Nützen Sie den Erstkontakt, um herauszufinden, ob der Anwalt Ihnen zuhört und eine Verhandlungsstrategie für Ihren Fall hat.

 

Warum Sie uns als Anwalt für Arbeitsrecht auswählen sollten.

Für uns spricht unsere Erfahrung von über 25 Jahren im Arbeitsrecht. Wir sind täglich mit Arbeitsrecht beschäftigt und daher mit allen Problemen bestens vertraut. Dies spiegelt sich auch in den durchweg positiven Bewertungen unserer Mandanten bei  google und goLocal wieder.

 

Wie rasch können wir für Sie tätig werden?

Die Antwort ist einfach: Sofort. Sie können uns jederzeit anrufen, um in einem kostenlosen Erstkontakt unverbindlich eine Einschätzung zu erhalten. Sie erfahren sofort , ob und wie wir Ihnen helfen können.

 

Was kostet unsere Tätigkeit im Arbeitsrecht?

Der Gesetzgeber hat eine Gebührentabelle vorgegeben, die wir unserer Abrechnung in der Regel zugrunde legen. In Ausnahmefällen vereinbaren wir ein Zeithonorar.

 

Wenn Sie keine Rechtsschutzversicherung haben.

Lassen Sie sich davon nicht abhalten uns anzurufen. Wenn unsere Ersteinschätzung gute Chancen ergibt, lohnt es sich immer einen Anwalt einzuschalten, weil die zu erwartende Abfindung die Kosten abdeckt. Wir verlangen in einem solchen Fall selbstverständlich keine Vorschusszahlung von Ihnen.